Stellenangebot: Schulmanager (m/w/d)

Die dreieins Innovative Pädagogik gGmbH steht seit 15 Jahren für einen besonderen kreativen und leistungsorientierten Ansatz im Bereich der Kindertagesstätten und Grundschulen. Wir verfolgen das Handlungsprinzip: Jedes Kind ist begabt und erhält die Möglichkeit, die Welt mit allen Sinnen zu begreifen. Wir verstehen uns als lernende Organisation und sehen unsere Mitarbeiter*innen als Schlüssel für Qualität.

Für unsere dreieins Grundschule Berlin Weißensee suchen wir  ab sofort

      Schulmanager (m/w/d) in Vollzeit (40 h/Woche)

Wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete Festanstellung, mit einem attraktiven Gehalt, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• ein motiviertes, kreatives, gefestigtes und internationales Team von Pädagogen
• ein erprobtes und TÜV-zertifiziertes Schulmanagement, kurze Verwaltungswege
• Raum für Eigeninitiative und vielfältige Möglichkeiten, Ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten
• Intensive Unterstützung durch den Träger und eine sorgfältige Einarbeitung

• Hochschulabschluss
• Erfahrung im sozialen Bereich von Vorteil, aber nicht zwingend vorausgesetzt
• Hohe Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
• Strukturierte Arbeitsweise
• Organisationstalent
• Empathie und Einfühlungsvermögen
• Lösungsorientiertes, vorausschauendes Denken und Handeln
• Erfahrung in der Teamführung
• Teamorientierter, motivierender Führungsstil

• Prozessentwicklung und -sicherung
• Strukturelle Schulentwicklung
• Umsetzung des Qualitätsmanagements für dreieins Schulen
• Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Träger und externen Partnern

dreieins ist mehr als nur ein Job!

Überzeugen Sie sich von unserem Konzept auf der Webseite www.dreieins.org und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an karriere@dreieins.org.

Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Tel. 030 421 12 81 gern zur Verfügung.

* Der Begriff Schulmanager wird ausschließlich zur Verwaltungsvereinfachung einheitlich für Schulmanagerinnen und Schulmanager verwandt. Eine Diskriminierung ist hiermit ausdrücklich nicht beabsichtigt.